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【职位精选】云智咨询高薪职位推荐2/15

点击次数:2074次   发布时间:2020-02-15 11:10:15

岗位推荐:
技术研发、外派会计主管、品牌经理、内控经理、首席科学家、实时数据工程师、营销中心总经理、技术中心总经理、工程中心总经理、机械研发工程师/机械设计工程师、区域负责人、项目经理、生产经理、设备经理、人力资源经理、研发工程师、总经理助理、国内外销售经理、质检经理、人力资源总监、培训发展经理、财务经理、采购总监、餐饮事业部总经理、品控总监、电商店长、产品总监、行销总监、华东华北行销经理、线下会员运营经理、线上会员运营经理、事业群人力经理、养殖现场项目负责人、品控经理、项目经理、制剂研究组长等高薪岗位,以下是部分职位介绍。

年薪:55W+
产品总监
山东某乳业有限公司
base: 临沂、威海、淄博、潍坊
岗位职责:
1.线上线下一体化营销新品调研、立项、上市及持续推广;
2.全程参与产品项目爆品打造工作;
3.负责研究产品发展趋势及创意新品立项。
岗位要求:
1. 性别为男,年龄在40岁以下;
2. 操作过线上线下的产品经理。

年薪:55W+
行销总监
山东某乳业有限公司
base: 临沂、威海、淄博、潍坊
岗位职责:
1.大事件营销(今年的奥运会/欧洲杯/春节/中秋节等);
2.产品项目:品牌升级+爆品打造方案的落地及监督执行;
3.线上线下一体化全渠道营销策略的制定和推广等。
岗位要求:
1.具有知名大型企业的行销经验;
2. 男性,36岁以下等。

年薪:30W+
连锁运营经理
山东某乳业有限公司
base: 临沂、威海、淄博、潍坊
岗位职责:
1.优化连锁店服务流程,以及门店氛围打造;
2.会员体系搭建;
3.连锁门店日常活动的策划和实施。
岗位要求:
1.熟悉连锁店运营模式;
2.专科及以上学历,熟悉营销管理类相关知识;
3.具有市场开拓及维护能力,较强的执行力,关注细节;
4.具备良好的心理素质、积极处世态度;
5.具有调动团队积极、合作性的能力。
岗位要求:
1.具有知名大型企业的行销经验;
2. 男性,36岁以下等。


年薪:40W+
华东华北行销经理
山东某乳业有限公司
base: 临沂、威海、淄博、潍坊
岗位职能:
1、制定方案:结合大区行销策略及计划,制订区域行销 补强计划和执行方案。
2、铺货管理:推动上架SKU标准在区域的落地执行,定期检讨铺货率,并敦促各业务主管不断提升铺货率;
3、价格管理:将标准价格宣导至各业务主管,并追踪价格在终端的落地执行;审批促销价格,并追踪终端执行情况;
4、陈列管理:将陈列标准宣贯至各业务主管,追踪标准的执行情况;
5、新品推广:推动新品的铺货、陈列、价格、促销管理;
6、费用管理: 强化对各种销售费用的审批、监管,优化促销费用的使用效果和效率;
7、物料管理:推动促销工具的创新,强化到货流程、库存管理,并做好使用效果评估;
8、实施与评估:负责行销执行计划的实施与效果评估;
9、信息收集:有效的掌握市场反馈信息及业务销售动态,对市场信息进行收集与反馈,定期拟写相关市场行销报告、推广报告。
10、团队建设:建立健全区域行销团队,培养并发展辖区内市场行销人才以支持公司永续经营与成长。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、市场营销、企业管理等相关专业或一定的行销工作经验;
3、快速消费品行业从业3年以上,1年以上(省级)行销主管经验。

年薪:25W+
品控经理
青岛某食品有限公司
base: 青岛
岗位职责:
负责公司质量体系建设、推进与完善工作;
负责品控部年度工作规划及落实;
负责过程质量控制监督管理工作;
负责公司品控团队的日常管理与团队建设工作;
负责公司产品质量改善的组织与实施工作;
负责内外部审核与认证的管控工作;
负责生产工艺的管控工作。
任职要求:
大专以上学历,食品相关专业毕业。
40岁以内,青岛本地优先。

年薪:25W+
人力资源经理
青岛某食品有限公司
base: 青岛
岗位职责:
1..负责组织实施并监督企业的人力资源战略计划;
2.为企业建立双赢的人才管理方式,建立企业人才储备体系;
3.建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制;
4.负责人力资源部门的日常工作;
5.进行员工绩效考核,负责员工的薪资和福利工作;
6.组织员工进行培训,提高员工的工作能力;
7.建设和维护企业文化,组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;
8.进行企业团队建设,建立具有凝聚力和团队精神的团队;
9.负责企业的各种活动以及会议工作;
10.完成领导交给的其他工作。
任职要求:
大专以上学历,食品相关专业毕业;
40岁以内,青岛本地优先。

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